Over de functie

ft 28820. Gemeente Alphen aan den Rijn

Omschrijving

De gemeente Alphen aan den Rijn werkt aan een gestructureerde aanpak voor het beheer van GEO-data binnen de sector Buitenruimte en Stadsbeheer en binnen het gehele fysiek domein. Er is behoefte aan een duidelijke visie, governance structuur en regie om datakwaliteit, samenwerking en efficiëntie te verbeteren. 

• Ontbreken van visie en governance: Er is momenteel geen afgestemde visie of duidelijke governance structuur voor GEO-data, wat leidt tot ongestructureerde dataopslag en inefficiënte samenwerking. Een pilot concludeerde dat zonder regie de aanbevelingen niet tot verbetering zullen leiden. 
• Organisatiepotentie en datagedreven werken: Door data als strategisch bedrijfsmiddel te positioneren en een datavisie te ontwikkelen, kan de organisatie beter sturen op cultuur, gedrag en vaardigheden, wat leidt tot efficiëntere processen en kostenbeheersing. 
• Versterken van datageletterdheid: Medewerkers zullen beter toegerust worden om data effectief te gebruiken, wat bijdraagt aan integraal beheer en betere besluitvorming op alle niveaus. 2
• Drie ontwikkellijnen in roadmap: De aanpak volgt de lijnen mens/organisatie, visie en strategie, en technologie en data, met kwartaalmilestones om binnen een jaar een stevige basis te leggen voor een toekomstbestendige datahuishouding. 
• Lange termijn resultaten: Er wordt ingezet op een operationeel GEO-dataplatform, een gemeenschappelijk datawoordenboek, data conform landelijke standaarden, en een heldere datagovernance structuur. 
• Concrete governance en procesafspraken: Er komt een centrale regie, strakke werkwijzen, duidelijke afspraken met leveranciers, opgeschoonde data en BGT als verplichte onderlegger voor GEO-data. 
• Doelstellingen voor 2026: Het GEO-dataplatform is operationeel voor minimaal één asset (groenbeheer), met heldere afspraken, verhoogd I-bewustzijn, dashboards en grip op data binnen en buiten de organisatie.

Voor het succesvol uitvoeren van de opdracht binnen de gemeente Alphen aan den Rijn zoeken wij een kwartiermaker met bewezen ervaring in het opzetten en implementeren van datagedreven werken en datagovernance binnen het fysieke domein, bij voorkeur in een gemeentelijke of publieke context. De kwartiermaker beschikt over ruime kennis van GEO-data, landelijke standaarden (zoals BGT, BRO, IMBOR, NEN) en het ontwikkelen van centrale data-infrastructuren en dataplatforms.

Vereisten / knock-outcriteria  
1. Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau;
2. Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als kwartiermaker, projectleider of programmamanager op het gebied van datamanagement, GEO-data en governance;
3. Aantoonbare werkervaring met het ontwikkelen en implementeren van dataplatforms, data-architecturen en dataprocessen binnen overheidsorganisaties.

Gunningscriteria (weging, totaal 100 punten) 
4. Minimaal 5 jaar ervaring als kwartiermaker, projectleider of programmamanager op het gebied van datamanagement, GEO-data en governance;
5. Aantoonbare werkervaring met landelijke standaarden en wet- en regelgeving rondom GEO-data (BGT, BRO, IMBOR, NEN);
6. Aantoonbare werkervaring met het begeleiden van organisatieverandering, het versterken van datageletterdheid en het stimuleren van I-bewustzijn binnen teams;
7. Aantoonbare werkervaring met stakeholdermanagement en het maken van heldere afspraken met leveranciers en interne teams.

Belangrijke competenties:

• Strategisch denkvermogen en het vermogen om een gedragen, sectorbrede visie te ontwikkelen en uit te dragen.
• Uitstekende verbindende en communicatieve vaardigheden, gericht op het versterken van samenwerking tussen verschillende teams en domeinen.
• Analytisch vermogen om complexe datalandschappen te doorgronden en te vertalen naar concrete verbeteringen en governance structuren.
• Resultaatgerichtheid, met oog voor zowel technische als organisatorische aspecten van datamanagement.
• Leiderschap, regie kunnen nemen en eigenaarschap stimuleren bij medewerkers en teammanagers.
• Flexibiliteit en wendbaarheid om in te spelen op actuele ontwikkelingen en bij te sturen waar nodig.

De kwartiermaker is een drijvende kracht achter het realiseren van een toekomstbestendige datahuishouding, borgt heldere governance, stimuleert sectorbrede bewustwording en zorgt voor duurzame verbinding tussen visie, data en techniek.

Werkdagen
De opdracht wordt vervuld op de volgende werkdagen: Ma – Di – Wo – Do – Vr
Is hybride werken mogelijk:  

Planning
De gesprekken bij de opdrachtgever zijn gepland op woensdag 8 april 2026, 11:00 uur uur. 

Overige informatie

De opdrachtgever zal om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vragen.

Voordelen voor ZZP-ers om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Als je via All About Work aan het werk gaat is dit voordelig, want wij hanteren een snelle uitbetaling van je factuur, namelijk binnen 16 dagen.
• Jij bepaalt je zzp uurtarief (wij moeten wel rekening houden met wat we maximaal mogen hanteren van de opdrachtgever). (LET OP: Het door jou opgegeven uurtarief is all in, inclusief 10% fee All About Work en exclusief BTW)

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Snelle uitbetaling binnen 16 dagen.