Nieuw
Ernst zoekt Regiomanager Vastgoed in Rotterdam
- Regiomanager
- 36.0
- Rotterdam
- 22-06-2026
Over de functie
Als Regiomanager ben je eindverantwoordelijk voor de uitvoering van onderhouds-, renovatie- en verduurzamingsprojecten binnen jouw regio. Je geeft leiding aan projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoerende teams en zorgt ervoor dat projecten veilig, kwalitatief hoogwaardig, binnen planning en met goed rendement worden opgeleverd.
Je bent de verbindende schakel tussen strategie en realisatie. Je bewaakt de overall performance, lost complexe vraagstukken op en zorgt dat teams optimaal kunnen presteren.
Je taken en verantwoordelijkheden zijn onder andere:
- Aansturen en coachen van projectleiders, werkvoorbereiders en uitvoeringsteams
- Coördineren en bewaken van de projectuitvoering
- Bewaken van kwaliteit, veiligheid, planning en financieel resultaat
- Capaciteitsmanagement en prioritering van werkzaamheden
- Signaleren en oplossen van knelpunten binnen projecten
- Stimuleren van samenwerking tussen planontwikkeling, werkvoorbereiding, uitvoering en finance
- Ontwikkelen en motiveren van medewerkers
- Initiëren en implementeren van procesverbeteringen
Een leidinggevende rol met veel impact, waarin je zowel strategisch als operationeel bezig bent.
Wat breng jij als Ernst zoekt Regiomanager Vastgoed
Wij zoeken een ervaren en verbindende leider met een sterke achtergrond in de bouw- en vastgoedsector.
De belangrijkste eisen zijn:
- HBO werk- en denkniveau met een bouwkundige achtergrond
- Minimaal 5 jaar leidinggevende ervaring binnen onderhoud, renovatie of verduurzaming
- Ervaring met het aansturen van projectteams en projectleiders
- Uitstekende communicatieve en coachende vaardigheden
- Sterk in het verbinden van mensen, resultaten behalen én mensgericht leiderschap
- Oplossingsgericht, proactief en stressbestendig
Wat bieden wij vanuit EDU werving en selectie
Wij bieden een aantrekkelijk en marktconform pakket dat past bij deze senior functie, waaronder:
- Bruto maandsalaris tussen € 5.500,- en € 7.000,- (afhankelijk van ervaring en toegevoegde waarde)
- 32 tot 40 uur per week
- 32 vrije dagen per jaar bij fulltime dienstverband
- Auto van de zaak
- Laptop en telefoon van de zaak
- Thuiswerkmogelijkheden met budget voor een goede werkplek
- Uitstekende opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden
- Vitaliteits- en sportactiviteiten
- Goede pensioenregeling en secundaire voorwaarden conform CAO Schilders & Afbouw
Solliciteer
Herken jij jezelf in dit profiel? En lijkt werken bij EDU werving en selectie je een mooie stap? Solliciteer dan meteen.