Over de functie

ft 33510

Je leidt de verdere implementatie van Wonen met een Plus en de eerste woonzorgzone in Katwijk. Daarbij verbind je gemeente, zorg-, welzijns- en woningcorporatiepartners en zorg je dat de samenwerking rondom wonen, welzijn, ondersteuning en zorg goed op elkaar aansluit. Je geeft richting aan de projectaanpak, bewaakt de voortgang en maakt risico’s bespreekbaar met de betrokken procesregisseur. Ook rapporteer je periodiek en neem je actief deel aan de relevante overleggen.

Wat ga je doen

• Je coördineert het concept Wonen met een Plus Katwijk-breed.
• Je bent voorzitter en trekker van de werkgroep Wonen met een Plus.
• Je bewaakt de basis van het concept en de samenwerkingsafspraken uit het handboek.
• Je bent verantwoordelijk voor de realisatie van de eerste woonzorgzone rond de geplande Wonen met een Plus-locatie.
• Je zorgt voor de verbinding tussen beide concepten en draagt bij aan de realisatie van een zorgzame buurt in en rond de Wonen met een Plus-locatie.
• Je rapporteert elke maand aan de procesregisseur Wonen, Zorg en Welzijn en de projectgroep WZW.
• Je sluit eenmaal per maand aan bij de projectgroep Wonen, Zorg en Welzijn om knelpunten in de voortgang te bespreken.
• Je identificeert risico’s in de opzet en uitrol van het project en maakt deze bespreekbaar met de procesregisseur Wonen, Zorg en Welzijn.
• Je neemt deel aan reguliere werkoverleggen.
• Je legt verantwoording af aan de opdrachtgever of een leidinggevende.
• Je werkt binnen de organisatorische kaders van de opdrachtgever en in teamverband.

Eisen

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Je hebt aantoonbaar een afgeronde opleiding op minimaal hbo-bachelor niveau.
• Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als projectleider, programmamanager of vergelijkbare coördinerende functie binnen een gemeente, zorgorganisatie of samenwerkingsverband in het sociaal domein.
• Je hebt minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar met het leiden van projecten waarin meerdere organisaties uit het domein wonen, zorg en/of welzijn gezamenlijk betrokken waren.
• Je bent uiterlijk per 1 december 2026 beschikbaar voor gemiddeld 27 uur per week.

Wensen

• Je hebt minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider in opdrachten waarin welzijn, zorg en sociaal domein aantoonbaar samenkomen.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met minimaal drie projecten waarbij je betrokken was bij de ontwikkeling en implementatie van zorg- of welzijnsconcepten, zoals een woonzorgzone, geclusterd wonen voor ouderen of domeinoverstijgende pilots.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met projecten of concepten waarin wonen, zorg en welzijn op integrale wijze worden gecombineerd binnen een bestaande of nieuwe woonomgeving, zoals Wonen met een Plus, een woonzorgzone of een zorgzame buurt.
• Je hebt aantoonbare werkervaring met samenwerking in ten minste 3 projecten met minimaal drie typen stakeholders, zoals gemeenten, woningcorporaties en zorg- en welzijnsorganisaties.

Competenties

• Je bent resultaatgericht.
• Je bent verbindend.
• Je bent stressbestendig.
• Je bent communicatief vaardig en weet je boodschap mondeling en schriftelijk helder over te brengen.
• Je hebt kennis van de Katwijkse context en bent cultuursensitief.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

ft 33510

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.