Over de functie

0090054

Je brengt structuur in complexiteit binnen twee samenhangende compliance-opgaven: de implementatie van NIS2 en het versterken van de fraudebestendigheid. Je werkt binnen het programma MO-NISCO en zorgt ervoor dat eigenaarschap, governance en risicomanagement stevig worden verankerd in de dagelijkse processen. In deze rol lever je geen adviesrapporten op, maar gedragen en geïmplementeerde resultaten. Je beweegt je in een complexe bestuurlijke omgeving en verbindt verschillende disciplines om tot concrete, uitvoerbare uitkomsten te komen.

Je leidt twee bestuurlijk sensitieve deelprojecten binnen het cluster Maatschappelijke Ontwikkeling. Je werkt methodisch volgens RSPW en zorgt ervoor dat beide deelprojecten voorspelbaar, besluitrijp en implementatie klaar worden opgeleverd. Daarbij draag je actief bij aan de aansluiting op de integrale aanpak van de programmatafel MO-NISCO, zodat een duurzame en samenhangende aanpak ontstaat.

Wat ga je doen

• Je voert een pragmatische, organisatie brede fit-gapanalyse uit en stuurt deze aan ten opzichte van de NIS2-eisen die relevant zijn voor het cluster MO.
• Je vertaalt de uitkomsten naar een gedragen en uitvoerbaar Plan van Aanpak (PvA), waarvoor de uitvoeringsverantwoordelijkheid bij het cluster MO ligt.
• Je onderhoudt de afstemming met het concern brede NIS2-programma en de centrale ICT-organisatie.
• Je signaleert en managet afhankelijkheden tussen concernmaatregelen en clustermaatregelen.
• Je geeft uitvoering aan het plan voor de beheersing van frauderisico’s door het invoeren van maatregelen gericht op hard en soft controls binnen de bedrijfs- en uitvoeringsprocessen van het cluster.
• Je identificeert samen met proceseigenaren frauderisico’s in de end-to-end processen en bepaalt proportionele beheersmaatregelen.
• Je richt de governance en de duurzame borging van frauderisicomanagement in de lijnorganisatie in.
• Je stemt af met financieel adviseurs, juristen, beleidsadviseurs en Cluster control over specifieke vraagstukken.
• Je brengt structuur, prioritering en besluitvorming aan binnen de projecten.
• Je richt cyclisch risicomanagement binnen het cluster in en implementeert dit.
• Je ondersteunt proceseigenaren bij het invullen van hun verantwoordelijkheid voor informatiebeveiliging, fraudebeheersing en risicobeheersing.
• Je bewaakt de juiste rol- en verantwoordelijkheidsverdeling tussen proceseigenaren, management, security officers en adviseurs.
• Je stuurt betrokken medewerkers en experts aan en coördineert hen, waaronder Privacy Officer, Security Officer, Functioneel Beheerder en overige specialisten.
• Je stelt besluitvormingsnotities op, inclusief scenario’s en concrete keuzes, voor proceseigenaren, het MT en het directieteam MO.
• Je rapporteert over voortgang, risico’s, knelpunten en benodigde besluiten aan management en programmaorganisatie.
• Je draagt actief bij aan de aansluiting van beide deelprojecten op de integrale aanpak van de programmatafel MO-NISCO, zodat een duurzame en samenhangende aanpak ontstaat.

Over jou

• Je bent een senior projectleider die verandertrajecten realiseert binnen een bestuurlijke omgeving met uiteenlopende belangen.
• Je benadert security-, compliance- en fraudevraagstukken vanuit de bedrijfsprocessen en de maatschappelijke opgaven van de organisatie.
• Je begrijpt het onderscheid tussen eigenaarschap in de lijn en advisering vanuit security- en compliance functies.
• Je brengt proceseigenaren in positie zonder hun verantwoordelijkheid over te nemen.
• Je beschikt over bestuurlijke en organisatiesensitiviteit, waardoor je effectief samenwerkt met stakeholders op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
• Met verbindend leiderschap breng je proceseigenaren, management, adviseurs en specialisten samen om gezamenlijke doelen te realiseren.
• Je bent besluitvaardig: je neemt verantwoordelijkheid en durft knopen door te hakken wanneer voortgang of besluitvorming stagneert.
• Dankzij je analytisch vermogen, waarbij je een multidisciplinaire benadering hanteert, doorgrond je complexe vraagstukken snel en vertaal je deze naar concrete acties, prioriteiten en besluitrijpe voorstellen.
• Je bent resultaatgericht en stuurt op de daadwerkelijke realisatie en borging van afgesproken doelen in de lijnorganisatie.
• Met overtuigingskracht en sterke communicatieve vaardigheden neem je bestuurders, management, adviseurs en medewerkers mee; je spreekt de taal van de organisatie en maakt complexe materie begrijpelijk en praktisch.
• Je hanteert een pragmatische aanpak, waarbij oplossingen uitvoerbaar, proportioneel en passend zijn.
• Je hebt oog voor draagvlak zonder het eindresultaat uit het oog te verliezen.
• Je bent samenwerkingsgericht en bouwt duurzame werkrelaties op met interne en externe partners.

Eisen

• Vloeiende beheersing van de Nederlandse taal op C1-niveau.
• Je hebt minimaal een afgeronde WO-mastersopleiding Risicomanagement of Auditing, Risk & Compliance;
• Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring als senior projectleider, of senior-adviseur binnen publieke of semipublieke organisaties, opgedaan in de afgelopen 10 jaar. Dit wordt ook getoetst tijdens het verificatiegesprek;
• Je hebt werkervaring met informatiebeveiliging, compliance en risicomanagement. Benoem 1 concreet voorbeeld op je CV;
• Je hebt werkervaring bij een gemeente met minimaal 150.000 inwoners;
• Je hebt werkervaring met het bestuurlijk en ambtelijk besluitvormingsproces. Benoem 1 concreet voorbeeld op je CV;
• Je hebt werkervaring met verandertrajecten waarbij verantwoordelijkheden verdeeld zijn tussen verschillende bedrijfsafdelingen. Beschrijf kort deze verandertrajecten op je CV;
• Je hebt werkervaring met NIS2, CBW, BIO, ISO 27001, en risicomanagement.

Wensen

• Je hebt werkervaring met het implementeren van informatiebeveiligingseisen op basis van NIS2/Cyberbeveiligingswet, BIO of ISO 27001, of risicomanagement waaronder het uitvoeren van een fit-gapanalyse en het opstellen van een plan van aanpak of implementatieplan, opgedaan in de afgelopen 5 jaar;
• Je hebt werkervaring met frauderisicomanagement, integriteit, control of auditvraagstukken;
• Je hebt werkervaring met het inrichten van cyclisch risicomanagement of integrale compliance- en risicosturing;
• Je hebt werkervaring met het aansturen van projectteams;
• Je hebt werkervaring met de toepassing van de compliance opgave en/of de ENSIA-verantwoording;
• Je hebt werkervaring met RSPW, PRINCE2 of scrum.

Voordelen voor detacheerders (uitzendovereenkomst) om via All About Work te werken

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• All About Work hanteert geen relatie- of concurrentiebeding.
• Vanaf dag 1 opbouw pensioen via Stipp
• Keuze loon uitbetaling per week of per vier weken.
• CAO van de opdrachtgever is van toepassing.

0090054

Wat bieden wij vanuit All About Work

• Je sollicitatie wordt binnen 24 uur verwerkt en je krijgt een snelle terugkoppeling.
• Je bouwt pensioen op via StiPP.
• Goede begeleiding vanuit All About Work.