Over de functie

Ben jij degene die ervoor zorgt dat monteurs, klanten en leveranciers altijd de juiste informatie en materialen hebben? Werkopdrachten verwerken, garantieclaims afhandelen en de werkurenregistratie bijhouden? Dat regel jij allemaal. Dankzij jouw overzicht en nauwkeurigheid loopt alles soepel aan de servicebalie. Je schakelt snel, denkt vooruit en ondersteunt de chef werkplaats waar nodig. Voor jouw inzet krijg je niet alleen een salaris tussen €2.800 en €3.500 bruto per maand, maar ook 38 vrije dagen per jaar. Zo houd je een goede balans tussen werk en privé, terwijl je in een technische en dynamische omgeving werkt.

Als Servicebalie Medewerker ben je verantwoordelijk voor het volgende:

• Verwerken van werkopdrachten en zorgen dat monteurs de juiste informatie hebben.
• Afhandelen van garantieclaims en contact onderhouden met leveranciers.
• Coördineren van VA-keuringen en beheren van de bijbehorende documentatie.
• Bijhouden van de werkurenregistratie en verwerken van administratieve gegevens.
• Beheren van de verhuurafdeling en klanten adviseren over de juiste machines.
• Assisteren van de chef werkplaats bij dagelijkse operationele taken.

Heb je nog niet de gewenste ervaring? Geen probleem! Er is genoeg kennis in huis om het je allemaal te leren.

Wat breng jij als Servicebalie Medewerker

We zoeken iemand zich kan vinden in het volgende:

• Ervaring in een vergelijkbare functie, bijvoorbeeld als servicebalie- of werkplaatsmedewerker.
• Affiniteit met techniek of machines en een praktische instelling.
• Goede communicatieve en administratieve vaardigheden.
• Gestructureerd en in staat om overzicht te bewaren.
• Flexibel in het schakelen tussen klanten, monteurs en leveranciers.

Twijfel je of je aan alle eisen voldoet? Geen stress! Neem contact met ons op en we kijken samen naar de mogelijkheden.

Wat bieden wij vanuit Kento

Wij bieden een uitdagende en afwisselende baan in een gemotiveerd team. Daarnaast krijg je bij ons

• Een salaris tussen €2.800 en €3.500 bruto per maand, afhankelijk van ervaring.
• 38 vrije dagen per jaar.
• Mogelijkheid om 32 of 40 uur per week te werken.
• Interne en externe trainingen.
• Een stabiele werkomgeving binnen een technisch bedrijf.

Klaar om te starten? Solliciteer en groei met ons mee!